SOBRE MÍ
Experiencia, reflexión y práctica intercultural
Acompaño a personas, equipos y organizaciones en procesos interculturales. Mi trabajo une experiencia migratoria personal, mirada psicosocial y muchos años de práctica en coaching, asesoría y formación.
MI CAMINO
De Chile a Alemania. Y al trabajo intercultural.
Mi camino profesional comenzó en Chile. Allí estudié Historia y Sociología, y más tarde trabajé en proyectos sociales e institucionales.
Desde temprano comprendí cómo los cambios sociales, los conflictos y las preguntas sobre pertenencia pueden marcar la vida de las personas. En el año 2000 dejé Chile y llegué a Europa.Primero viví en Barcelona y más tarde en Alemania.
Esta experiencia migratoria fue mucho más que un cambio de lugar. Fue un proceso de aprendizaje, reorientación y desarrollo personal.
Hoy conecto estas experiencias con una mirada psicosocial, el coaching sistémico y muchos años de práctica en educación intercultural y asesoría.
Trabajo desde una experiencia que conecta teoría, migración y práctica.
Esta conexión marca mi trabajo con personas, equipos y organizaciones en contextos interculturales.
LO QUE MARCA MI TRABAJO
Tres perspectivas que conectan mi trabajo
Mi trabajo nace de varios espacios de experiencia: la práctica social, mi propia experiencia migratoria y la reflexión psicosocial. Esta combinación me ayuda a acompañar situaciones interculturales de forma diferenciada, humana y cercana a la práctica.
Experiencia social
Desde temprano viví cómo los cambios sociales, los conflictos y las preguntas sobre libertad, pertenencia y responsabilidad pueden marcar la vida de las personas.
Migración y cambio de perspectiva
Más de 20 años de vida entre Chile y Alemania han afinado mi mirada sobre los tránsitos culturales, la identidad y los procesos de reorientación personal.
Psicología social y coaching
Mi trabajo conecta la mirada psicosocial, el coaching sistémico y muchos años de práctica en procesos de formación, asesoría y desarrollo.
MI FORMA DE TRABAJAR
Crear claridad. Abrir perspectivas. Acompañar procesos.
Trabajo con personas, equipos y organizaciones que se mueven en situaciones interculturales complejas. Para ello combino claridad analítica, una actitud respetuosa y una mirada práctica hacia posibilidades concretas de acción.
01
Escuchar y comprender
Al comienzo está la comprensión precisa de la situación: las personas, las dinámicas, las expectativas y las tensiones que actúan en el fondo.
02
Hacer visible y conversable
Ayudo a identificar patrones recurrentes de comunicación, malentendidos culturales y expectativas no expresadas, para que puedan ser vistas y conversadas.
03
Desarrollar nuevas perspectivas
A través de la reflexión, el diálogo y las preguntas sistémicas surgen nuevas formas de mirar. Esto abre espacios para mejores decisiones y cambios concretos.
04
Pasar a la acción de forma práctica
El desarrollo necesita pasos concretos. Por eso conecto la reflexión con ejercicios prácticos, acuerdos claros y próximos pasos realizables.
ÁREAS DE TRABAJO
En qué acompaño a personas, equipos y organizaciones
Mi trabajo se sitúa en la intersección entre migración, comunicación, organización y desarrollo personal. Según el contexto, trabajo en procesos de coaching, asesoría, seminarios o acompañamientos de desarrollo a más largo plazo.
Coaching intercultural
Acompaño a personas que se encuentran en transiciones biográficas, profesionales o culturales, y que buscan una nueva orientación.
- Experiencia migratoria
- Reorientación profesional
- Desarrollo personal
Desarrollo de equipos interculturales
Apoyo a equipos que quieren trabajar de forma consciente la comunicación, la colaboración y la confianza en contextos diversos.
- Colaboración
- Comunicación
- Gestión de conflictos
Asesoría para organizaciones
Asesoro a organizaciones que quieren fortalecer su competencia intercultural y trabajar profesionalmente con la diversidad.
- Desarrollo organizacional
- Cultura de bienvenida
- Procesos interculturales
Seminarios y formación
Diseño y facilito seminarios, talleres y espacios de aprendizaje sobre migración, comunicación, integración y competencia intercultural.
- Talleres
- Trainings
- Formatos formativos
PROYECTOS Y RESPONSABILIDAD
Dos espacios de trabajo. Una actitud común.
Mi trabajo se mueve entre el compromiso social y el acompañamiento profesional de personas, equipos y organizaciones. Para mí, ambos espacios están conectados por un mismo propósito: fomentar el entendimiento, abrir perspectivas y hacer que la competencia intercultural tenga un efecto práctico.
SIK e.V.
Compromiso social y proyectos interculturales
Como fundador y director de proyectos de SIK e.V., desarrollo y acompaño proyectos que fortalecen el encuentro, el diálogo y la cohesión social. En el centro están las competencias interculturales, la participación y nuevas formas de intercambio, entre otras a través de radio, podcast, formación y formatos de encuentro.
- Fundador de SIK e.V.
- Dirección de proyectos y desarrollo conceptual
- Radio, podcast y formatos de encuentro
Migration-Psychologie
Desarrollo de equipos interculturales para empresas
Con Migration-Psychologie traduzco mi experiencia en una oferta clara para empresas, equipos y directivos. El foco está en la colaboración intercultural, el onboarding, la comunicación y los procesos de equipo en organizaciones que quieren gestionar la diversidad de forma profesional.
- Talleres y trainings
- Team coaching y acompañamiento de procesos
- Equipos interculturales en organizaciones
CONTACTO
Demos el primer paso.
Si buscas apoyo en temas interculturales, en el acompañamiento de equipos o en el desarrollo de proyectos, escríbeme con confianza. En una primera conversación podemos aclarar juntos de qué se trata y qué forma de colaboración puede tener sentido.
